Amministratrice e responsabile della contabilità, Pasqualina Zampella racconta l’equilibrio tra gestione economica e attività produttiva che tiene in piedi la storica azienda di famiglia, attiva da quasi 50 anni.
Fondata nel 1979 da due fratelli e due soci, “Metalmeccanica Industriale” è oggi una realtà ben radicata nel tessuto imprenditoriale campano, specializzata nella carpenteria metallica pesante e leggera, e nei servizi di manutenzione ad altre aziende. Con sede a Maddaloni, in provincia di Caserta, l’azienda continua a crescere, mantenendo un profilo discreto ma efficace, grazie al passaparola e alla fiducia costruita sul campo. A guidarla oggi, insieme alla cugina, è Pasqualina Zampella, come ci spiega in questa intervista.
Qual è oggi il suo ruolo in azienda?
Mio padre e mio zio, i fondatori, sono ancora presenti come figure di riferimento: è come se ci fossero sempre dietro di noi. Io mi occupo principalmente della contabilità e di tutto ciò che riguarda la parte amministrativa interna: fatture, preventivi, sicurezza. In più, sono anche una delle amministratrici, insieme a mia cugina.
Com’è strutturata l’impresa e come vi organizzate?
La nostra forza è sempre stato il passaparola: non abbiamo un sito web, e finora non ne abbiamo sentito l’esigenza perché fortunatamente abbiamo sempre tanto lavoro, a volte persino troppo. Il nostro flusso di clienti è continuo proprio grazie al passaparola. Lavoriamo con aziende del territorio, anche piuttosto importanti, e talvolta, insieme a loro, ci spostiamo fuori regione. Il nostro bacino è prevalentemente locale, e abbiamo attualmente circa 16 dipendenti, tutti operai specializzati. Negli anni passati eravamo di più, ma alcune persone sono andate in pensione. Mio zio ricopre il ruolo di capo squadra ed è lui a gestire l’organizzazione pratica del lavoro.
Pasqualina Zampella
Utilizzate tecnologie o macchinari particolari nel vostro lavoro?
Sì, abbiamo macchinari grandi per la lavorazione del ferro: taglio, piegatura, saldatura. Sono strumenti essenziali per il nostro lavoro. Per quanto riguarda la tecnologia in ufficio, per ora non utilizziamo particolari software gestionali.
Come viene gestita la parte fiscale, amministrativa e legale dell’azienda?
Ci affidiamo a Francesco Cardone, il nostro commercialista di fiducia. Si occupa di bilanci, buste paga, consulenza del lavoro e anche della tutela patrimoniale dell’azienda. Io seguo la parte operativa, ma tutto ciò che è strategico e tecnico lo demandiamo a lui. Personalmente, lavoro con lui dal 2008, poco dopo essere entrata ufficialmente in azienda nel 2006. È una persona estremamente preparata e affidabile, sa darti i consigli giusti, sa guidarti e spiegarti come agire. Il nostro è un rapporto professionale basato sulla stima e sulla fiducia reciproca, e finora ha funzionato alla perfezione.
Come è organizzato il vostro lavoro pratico?
Abbiamo un’officina a Maddaloni dove svolgiamo alcune lavorazioni. Ma la maggior parte del lavoro viene svolta direttamente presso i clienti. Può capitare che un giorno in officina ci siano dieci persone, e il giorno dopo nessuno. Dipende dai cantieri attivi.
Quali sono gli obiettivi futuri dell’azienda?
L’obiettivo principale è continuare a lavorare con serietà, mantenendo la reputazione che ci siamo costruiti. Stiamo cercando anche di inserire nuove risorse, soprattutto giovani interessati al mestiere di carpentiere o saldatore. Trovare persone motivate non è semplice, ma siamo aperti ad accoglierle e formarle.
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